+7 351 462-68-63   ⋅   Снежинск

20 лет с кадровыми работниками

18 февраля 2022

Контур.Персоналу исполнилось 20 лет. Вспоминаем, как развивалась программа и о чем мечтает сейчас.

Контур.Персонал создали в 2001-2002 годах, чтобы помогать крупным организациям со сложной системой кадрового учета. С каждым годом программа развивалась, клиентов становилось больше. Теперь Контур.Персонал упрощает труд кадровиков независимо от масштаба и отрасли компании. Приказы, отчеты, штатное расписание, отпуска и больничные — их оформление благодаря программе проходит быстро и без ошибок.

Развитие Контур.Персонала — заслуга клиентов. Разработчики и внедренцы команды  подстраивают возможности программы под особенности каждой организации. В Контур.Персонале есть отраслевые решения для медицинских и образовательных учреждений, государственной и муниципальной службы.

Команда Контур.Персонала благодарит каждого клиента за сотрудничество и обещает и дальше совершенствовать программу.


Другие новости

9 июня

Рассказываем о планируемых изменениях в порядке обмена электронными документами с 1 октября 2025 года

9 июня

Социальный фонд направляет страхователю требования, а страхователь в ответ обязан в нужный срок предоставить запрашиваемые данные. Если опоздать, можно получить штраф. Рассказываем, как работать с требованиями Фонда в Экстерне.

4 июня

Продолжаем развивать интеграции с учетными системами для общепита iiko и r_keeper. Рассказываем о новых релизах: нефискальные оплаты в iiko, добавление бутылок в очередь списания c кассы r_keeper и улучшенное сопоставление алкоголя для обеих систем.

29 мая

Федеральный закон от 08.08.2024 № 259-ФЗ изменил порядок работы с квитанцией о приеме требования для налогоплательщиков, обязанных отчитываться по телекоммуникационным каналам связи (ТКС). Они по-прежнему обязаны направлять квитанцию о приеме требования, но если такая квитанция будет отправлена после установленного срока (шестого рабочего дня после получения требования), ФНС больше не заблокирует счет.