+7 351 462-68-63   ⋅   Снежинск

Как оформить возврат товара на другой кассе

8 июня 2022

Предприниматели, у которых несколько магазинов, сталкиваются с просьбами покупателей оформить возврат не на той ККТ, на которой оплачивали товар. Эксперты Контур.Маркета разъяснили, при каких условиях допускается оформить возвратный чек на другой кассе.

ИП и компании имеют право применять для возврата (а также исправления ошибки, зачета аванса) любую свою кассу. Чтобы правильно оформить возврат на другой кассе, нужно учесть пару условий:

  • Чек формируют в торговой точке, где производится расчет — в нашей ситуации это возврат денег за товар. Налоговая указывала на это условие в Письмах № ЕД-4-20/15240@ от 06.08.2018 и № АБ-4-20/3755@ от 23.03.2021.
  • Системы налогообложения обеих касс должны совпадать. Иначе выручку не получится учесть правильно.

Минфин считает, что возвратный чек допустимо оформить на ККТ хозяйствующего субъекта даже в том случае, если продажу осуществил другой субъект (Письмо № 30-01-15/25803 от 30.03.2022). Однако в документе нет примеров. Специалисты считают, что это относится к продажам в рамках агентских договоров.


Другие новости

9 августа

6 августа с зараженного компьютера пользователя Контур.Диадока разослали zip-архивы с вредоносным программным обеспечением. Решение «Лаборатории Касперского» детектирует это вредоносное ПО как HEUR:Trojan.Win32.Agentb.gen.

9 августа

Вредоносное программное обеспечение позволяет управлять компьютером удаленно. Если вы получили подобное письмо, не открывайте архив.

8 августа

Розничные продавцы работают с маркировкой товаров, они должны следить за изменениями в этой сфере и требованиями по новым товарным группам. Коллеги из Контур.Маркировки подготовили список изменений, чтобы магазинам было проще учесть все нововведения.

8 августа

В сервисе для обмена кадровыми электронными документами Контур.КЭДО появился модуль для онлайн-трудоустройства. Он позволяет кадровику в одном окне вести весь процесс оформления новых сотрудников: от приема документов до подписания трудового договора.